Espandi la ricerca
Persone
- Silvio Berlusconi
- Dante Alighieri
- Papa Benedetto XVI
- Mahatma Gandhi
- Che Guevara
ARCHIVIO Trentino dal 2004
Contratto provinciali: più 4,4%
TRENTO. Aumenti in media del 4,4 per cento per lo stipendio dei dipendenti del comparto autonomie locali della Provincia (che comprende anche i Comuni e i Comprensori). È, in sintesi, la proposta avanzata ai sindacati dall’Apran, l’Agenzia per la rappresentanza negoziale. L’incontro per la firma del nuovo contratto 2006-2007, parte economica, è fissato per mercoledì 17 gennaio.
La proposta prevede incrementi di stipendio sostanzialmente in linea con l’inflazione programmata, visto che si parla di un 4,4% in due anni. Come si apprende da fonti sindacali, gli aumenti potrebbero andare da un minimo di 28,37 euro lordi al mese per un livello A, 1ª posizione a un massimo di 48,70 euro lordi mensili per un livello D evoluto, 4ª posizione.
Il livello D è quello dei laureati, ma siamo ancora a categorie non dirigenziali, che hanno un contratto a parte. Per un livello C base (diplomati) o evoluto si va da un minimo di 33,56 euro a un massimo di 40,99 euro lordi mensili in più.
A tutte queste voci che si riferiscono all’arretrato dal primo gennaio 2006 andrà poi aggiunto un importo minore, da 3,39 a 7,71 euro lordi al mese, con decorrenza primo gennaio 2007.
Con questi aumenti, a regime, lo stipendio tabellare di un dipendente provinciale in Trentino sale, livello D evoluto, sale a 19.896 euro lordi all’anno.
La busta paga è poi composta di altre voci, l’assegno (4.200 euro), l’indennità integrativa speciale (6.641,64 euro) che vanno a costituire lo stipendio vero e proprio. Per un livello A lo stipendio tabellare arriva a 10.392 euro. Per un livello B base a 11.292 euro, 12.240 euro per un B evoluto. Per un C base si sale a 13.872 euro, per un C evoluto a 15.888 euro. Infine, per un D base, a 16.848 euro.
Ci sono poi dettagli specifici per quanto riguarda le qualifiche forestali e i vigili del fuoco permanenti. Per i forestali, si parla di aumenti mensili lordi da 64,90 a 79,28 euro. Per i pompieri, da 61,96 a 91,37 euro mensili lordi in più.
Naturalmente si tratta ancora di una proposta, ma è la risultante di una serie di incontri fra le parti svoltisi negli ultimi mesi del 2006, ed è probabile che questo schema di contratto possa andare alla firma, il prossimo 17 gennaio. Queste, d’altro canto, sono le risorse a dispozione, stanziate dalla Provincia nel bilancio 2007 approvato prima di Natale.
A ottobre era stato siglato invece l’Accordo di settore su indennità e produttività del comparto autonomie locali, con aumenti in media del 10 per cento: dai 1.716 (minimo) e 4.400 euro all’anno dell’indennità per area direttiva ai 13.500 euro degli avvocati del servizio legale. Il premio produttività era stato fissato in circa 800 euro medi.
I dipendenti della sola Provincia sono 4.500, cui vanno aggiunti tutti quelli dei 223 Comuni e degli 11 Comprensori. Il precendente contratto era scaduto nel 2005.
(e.p.)
La proposta prevede incrementi di stipendio sostanzialmente in linea con l’inflazione programmata, visto che si parla di un 4,4% in due anni. Come si apprende da fonti sindacali, gli aumenti potrebbero andare da un minimo di 28,37 euro lordi al mese per un livello A, 1ª posizione a un massimo di 48,70 euro lordi mensili per un livello D evoluto, 4ª posizione.
Il livello D è quello dei laureati, ma siamo ancora a categorie non dirigenziali, che hanno un contratto a parte. Per un livello C base (diplomati) o evoluto si va da un minimo di 33,56 euro a un massimo di 40,99 euro lordi mensili in più.
A tutte queste voci che si riferiscono all’arretrato dal primo gennaio 2006 andrà poi aggiunto un importo minore, da 3,39 a 7,71 euro lordi al mese, con decorrenza primo gennaio 2007.
Con questi aumenti, a regime, lo stipendio tabellare di un dipendente provinciale in Trentino sale, livello D evoluto, sale a 19.896 euro lordi all’anno.
La busta paga è poi composta di altre voci, l’assegno (4.200 euro), l’indennità integrativa speciale (6.641,64 euro) che vanno a costituire lo stipendio vero e proprio. Per un livello A lo stipendio tabellare arriva a 10.392 euro. Per un livello B base a 11.292 euro, 12.240 euro per un B evoluto. Per un C base si sale a 13.872 euro, per un C evoluto a 15.888 euro. Infine, per un D base, a 16.848 euro.
Ci sono poi dettagli specifici per quanto riguarda le qualifiche forestali e i vigili del fuoco permanenti. Per i forestali, si parla di aumenti mensili lordi da 64,90 a 79,28 euro. Per i pompieri, da 61,96 a 91,37 euro mensili lordi in più.
Naturalmente si tratta ancora di una proposta, ma è la risultante di una serie di incontri fra le parti svoltisi negli ultimi mesi del 2006, ed è probabile che questo schema di contratto possa andare alla firma, il prossimo 17 gennaio. Queste, d’altro canto, sono le risorse a dispozione, stanziate dalla Provincia nel bilancio 2007 approvato prima di Natale.
A ottobre era stato siglato invece l’Accordo di settore su indennità e produttività del comparto autonomie locali, con aumenti in media del 10 per cento: dai 1.716 (minimo) e 4.400 euro all’anno dell’indennità per area direttiva ai 13.500 euro degli avvocati del servizio legale. Il premio produttività era stato fissato in circa 800 euro medi.
I dipendenti della sola Provincia sono 4.500, cui vanno aggiunti tutti quelli dei 223 Comuni e degli 11 Comprensori. Il precendente contratto era scaduto nel 2005.
(e.p.)
Articoli correlati - GIORNALI LOCALI GRUPPO ESPRESSO
-
il mattino di Padova
Senza Titolo
-
il mattino di Padova
Senza Titolo
-
il mattino di Padova
Senza Titolo
- + Altri risultati
